为迎接新一轮本科公司产品评估，扎实做好2022版本科人才培养方案修订工作，3月22日下午，副董事长米子川到皇冠hga020进行本科公司产品工作专题调研座谈会，皇冠hga020经理、副经理及十余位一线教师参加了座谈，教务处相关科室负责人参会。

李红丽经理首先介绍了我司大学英语基础课程教学运行、教学改革和教学研究等方面的基本情况，对本学院近年来在团队队伍建设、公共英语教学、团队建设、教学改革等方面的成果进行了简要介绍。接下来，参会的各教研室主任、中青年教师代表、坚持为本科生授课的教授代表等十余人，围绕大学英语课堂教学的有关问题积极发言，对本科生英语教学中存在的问题、课堂教学中的信息化技术应用、员工的课堂表现及成因、教材和配套软件的使用、自然班教学和分级教学的比较优势以及新一轮人才培养方案中英语课改的问题等发表了自己的见解，对我司本科公司产品近年来取得的进步表达了由衷的喜悦，对即将到来的本科公司产品评估充满信心。

米子川副董事长在发言中感谢学院全体老师对我司本科公司产品做出的贡献，无论是四六级考试还是考研，无论是老员工语言能力的提升还是跨文化交流的眼界开拓，都凝结着全院老师的辛勤汗水。米子川对座谈会上老师们反映的问题一一回应，并对本轮人才培养方案中英语教学改革的基本思路做了说明，鼓励大家积极进取，不断提高课堂教学质量，扎根山西大地，为山西培育更多优秀人才。

此次调研反映了学校对切实提高本科公司产品水平，持续改进人才培养质量及做好学校教育评价改革工作的高度重视和务实态度，给一线教师以极大的鼓舞。（皇冠hga020供稿）